Publix, una de las cadenas de supermercados más reconocidas en Estados Unidos, se ha ganado la confianza de millones de clientes gracias a su atención al cliente excepcional y productos de alta calidad. Sin embargo, cuando se trata de contratar nuevo personal, Publix toma medidas adicionales para asegurarse de que están contratando a individuos confiables. ¿Cómo lo hacen? A través de rigurosas y minuciosas verificaciones de antecedentes. En este artículo, exploraremos el proceso de verificación de antecedentes de Publix y cómo esto contribuye a mantener un entorno seguro y confiable para sus empleados y clientes.
Si su pasado no es tan impecable, es posible que tenga preguntas sobre la verificación de antecedentes de Publix, así que profundicemos y lo pongamos al día.
Conseguir un trabajo en Publix puede ser una gran oportunidad. El minorista ofrece un salario competitivo y un paquete de beneficios y, debido a que promueve desde dentro, sus trabajos de nivel inicial pueden ser una puerta de entrada a una carrera lucrativa y placentera.
Verificación de antecedentes de Publix – Trabajos en supermercados
Cuando solicita un trabajo en un supermercado Publix, debe pasar una verificación de antecedentes. Las verificaciones de antecedentes se llevan a cabo después de que haya completado su entrevista y la empresa esté interesada en contratarlo.
Después de su entrevista, se le pedirá que complete una simple prueba de detección de drogas con hisopo oral y proporcione la información necesaria para su verificación de antecedentes.
Para trabajos minoristas, la prueba de drogas busca opiáceos, cocaína, anfetamina y metanfetamina, así como fenciclidina (PCP).
Si solicitó un puesto en farmacia, también se le realizará una prueba de detección de marihuana.
Una vez que el laboratorio recibe un resultado negativo de la prueba de drogas, comienza la verificación de antecedentes.
La verificación de antecedentes de una tienda minorista de Publix verificará su identidad y número de seguro social. Consulte las bases de datos federales, estatales y del condado para conocer condenas penales, arrestos y cargos. y asegurarse de que la información que proporcione sobre su educación y antecedentes profesionales sea precisa.
Si su trabajo implica manejar efectivo, el informe de antecedentes incluirá un informe crediticio. ¿Por qué? Muchas empresas minoristas a menudo se preocupan por tener que pagar grandes deudas con ingresos reducidos, ya que esto podría indicar un riesgo potencial de robo. Por eso realizan un informe crediticio para reducir el riesgo de robo en la caja registradora.
El personal de la tienda no tiene acceso a la información confidencial de su informe de antecedentes. Así que no se preocupe si su gerente conoce sus asuntos personales.
¿Publix realiza verificaciones de antecedentes sobre trabajos de almacén?
Debe pasar una verificación de antecedentes para todos los puestos de almacén en Publix. Después de una entrevista exitosa, se le pedirá que se someta a una prueba de drogas y proporcione información preliminar y consentimiento para su verificación de antecedentes.
En los trabajos de almacén de Publix, la prueba de drogas en saliva detecta opiáceos, cocaína, marihuana, anfetaminas y metanfetaminas, y fenciclidina (PCP).
Una vez que pasa la prueba de drogas de Publix, comienza la verificación de antecedentes.
Publix realiza verificaciones para verificar su identidad y número de Seguro Social, y para garantizar que la información que usted proporciona sobre su educación y empleo anterior sea precisa.
La verificación de antecedentes también busca en las bases de datos federales, estatales y del condado cualquier delito que haya cometido. Y si el puesto que solicitó implica conducir un vehículo o equipo de la empresa, como un montacargas, se verificará su registro de vehículo motorizado para detectar infracciones de tránsito.
¿Hasta dónde se remonta la verificación de antecedentes de Publix?
Para todo, excepto delitos graves, una verificación de antecedentes solo puede realizarse siete años atrás. Entonces, si hay arrestos, cargos o delitos menores que tienen más de siete años, la verificación de antecedentes no puede reportarlos al empleador.
Las verificaciones de antecedentes están reguladas a nivel federal por la Ley de Informes Crediticios Justos (FCRA), que establece el límite de 7 años que todas las empresas deben cumplir al producir informes de consumidores utilizados como verificación de antecedentes laborales.
Sin embargo, la FCRA no impone un límite de tiempo para denunciar delitos, y un delito puede denunciarse sin límite de tiempo a menos que su estado haya establecido su propio plazo.
Hemos escuchado varios informes de empleados que indican que las verificaciones de antecedentes de Publix se remontan a siete años, mientras que otros indican que su informe se remonta a diez años.
Los siguientes estados tienen un plazo de siete años para denunciar delitos:
- California
- Colorado
- Kansas
- Kentucky
- Maryland
- Massachusetts
- Montana
- Nevada
- Nuevo Hampshire
- Nuevo Mexico
- Nueva York
- Texas
- Washington
Dependiendo del estado, el límite de 7 años puede establecerse a partir de la fecha de la disposición, o puede contar desde la fecha de liberación de prisión o desde el inicio de la libertad condicional.
¿Publix está contratando por un delito menor?
Si tiene un delito menor en su registro, Publix lo contratará a menos que el delito menor sea inconsistente con la naturaleza de su trabajo.
Debe poder asegurarles que, cualquiera que haya sido su delito, ya ha superado ese comportamiento.
Sin embargo, pueden decidir que su delito lo descalifica si ha sido condenado por ciertos tipos de robo, un delito sexual o una agresión violenta.
Publix ha contratado a muchas personas que cometieron violaciones. Entonces deberías postularte y ver qué dicen.
¿Publix lo contratará por un delito grave?
La presencia de un delito en su expediente no siempre es una barrera para la detección empleo con Publix. Publix ha contratado a muchas personas que han cometido delitos y considera a los solicitantes con antecedentes penales caso por caso.
Algunos tipos de delitos son más problemáticos que otros, y un robo, un delito sexual o una agresión violenta son señales de alerta. También se le acusará si ha cometido múltiples delitos.
En general, cuanto más tiempo haya pasado desde su condena, mejor. Y si puede demostrar que fue rehabilitado y que tiene un buen historial desde entonces, eso contará a su favor.
¿Qué sucede si no pasa la verificación de antecedentes de Publix?
Si no pasa la verificación de antecedentes, no será contratado. Incluso si el gerente de la tienda o del almacén lo quiere a bordo, sus manos están atadas por la política de la compañía, y si RR.HH. lo considera un alto riesgo debido a violaciones pasadas, entonces esa es la última palabra.
Recibirá una carta de la empresa de verificación de antecedentes informándole sobre la acción preadversa. Este aviso le brinda la oportunidad de recibir una copia gratuita de su informe de antecedentes y disputar cualquier error.
Debe revisar su informe detenidamente ya que pueden producirse errores.
Si encuentra un error, la empresa de verificación de antecedentes debe corregir su informe.
Otro curso de acción que vale la pena seguir es limpiar sus registros. Tendrá que buscar asesoramiento jurídico, pero a menudo es posible eliminar los delitos penales. Si esto es posible para su delito específico, el delito ya no aparecerá en su registro y no obstaculizará futuras oportunidades de empleo.
Preguntas frecuentes (FAQ)
¿Qué tipo de verificación de antecedentes realiza Publix?
Publix lleva a cabo una verificación exhaustiva de antecedentes que verifica su identidad, educación y antecedentes laborales. La verificación de antecedentes también buscará sus antecedentes penales y puede incluir un informe de crédito y un informe de antecedentes de conducción.
¿Cuánto tiempo lleva una verificación de antecedentes en Publix?
La verificación de antecedentes solo debería tomar unos días, pero es posible que no tenga noticias de la empresa de inmediato. Depende de lo ocupados que estén y de cuándo planifiquen la próxima orientación. Si no ha sabido nada después de 10 días, debe llamar y preguntar.
¿Puedes conseguir un trabajo en Publix si cometiste un delito?
Publix no rechaza automáticamente las solicitudes de delincuentes y tiene un historial de contratación de delincuentes. Al tomar la decisión se tendrán en cuenta el tipo de delito que tenga en su expediente, el tiempo transcurrido desde su condena y sus antecedentes penales desde entonces.
¿Qué preguntan las verificaciones de antecedentes?
Las verificaciones de antecedentes verifican su identidad, edad, número de seguro social y derechos laborales. Buscan en bases de datos del condado, estatales y federales para encontrar condenas penales, arrestos y cargos.
Otras comprobaciones que pueden realizar incluyen sus credenciales educativas y antecedentes profesionales. Algunos puestos pueden requerir un informe crediticio y los trabajos de conducción requieren un informe de vehículo motorizado (MVR) para verificar si hay infracciones de tránsito.
Diploma
Como todas las grandes empresas hoy en día, Publix realiza verificaciones de antecedentes de todos los que solicitan un empleo. La verificación de antecedentes se lleva a cabo después de la entrevista y es una buena indicación de que será contratado siempre que pase la entrevista. Sus exámenes previos al empleo también incluirán una simple prueba de drogas. Una vez que pase la prueba de drogas, se realizará su verificación de antecedentes.
Su verificación de antecedentes solo debería tomar unos días en completarse, pero es posible que deba esperar una semana o dos antes de que Publix se comunique con usted para programar su cita de orientación. Si no ha tenido noticias de Publix después de aproximadamente 10 días, no dude en comunicarse con ellos para una verificación de antecedentes.
Si no pasa la verificación de antecedentes, la compañía de verificación de antecedentes le enviará una carta dándole la oportunidad de recibir una copia del informe para que pueda corregir cualquier error.
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