Dollar General, una de las cadenas de tiendas de descuento más grande de Estados Unidos, ha estado bajo escrutinio recientemente debido a las acusaciones de que ha estado contratando criminales para trabajar en sus establecimientos. Estas acusaciones han generado gran controversia y han levantado preguntas sobre las políticas de contratación de la empresa. En este artículo, examinaremos las acusaciones y exploraremos las posibles implicaciones de esta controvertida situación.
100%
de los empleados encuestados dijeron que la empresa realiza verificaciones de antecedentes.
64%
de los empleados encuestados dijeron que la empresa realiza pruebas de detección de drogas.
29%
de los empleados encuestados dijeron que la empresa realiza pruebas de alcoholemia.
Encontrar un trabajo nunca es fácil, pero tener una condena por un delito grave lo hace más difícil.
Si tiene experiencia trabajando en una tienda minorista, puede postularse para un trabajo en Dollar General.
La pregunta es si Dollar General emplea o no a delincuentes.
Respondamos esto aquí.
En esta publicación de blog cubrimos lo siguiente:
Acerca del dólar general
Su enfoque principal es servir a los demás.
También valoran alcanzar la excelencia y tener ganas de triunfar.
La tienda busca en sus empleados una buena capacidad de comunicación y escucha, así como una mentalidad de equipo.
Proceso de reclutamiento
Primero, debes tener al menos 18 años para trabajar en Dollar General.
Por lo general, esto no es un problema para los delincuentes.
Dollar General quiere que personas honestas, trabajadoras y confiables formen parte de su equipo.
Experiencia en ventas y atención al cliente es una ventaja al momento de postular.
Hay muchas posiciones abiertas en Dollar General, pero la mayoría serán posiciones de nivel de entrada como:
- Personal de ventas
- cajero
- almacenista
- Trabajador de almacén
El Solicitud General de Dólares Es simple y directo y toma de 30 a 40 minutos.
La aplicación pregunta sobre tu carrera profesional. Una interrupción en el empleo de más de tres meses requiere una explicación.
El objetivo de la solicitud es la experiencia y formación profesional previa.
Al final de la aplicación hay una evaluación con 111 preguntas.
Una de las preguntas de la solicitud es: «¿Alguna vez ha sido condenado por un delito que no sea una infracción de tránsito menor?» Si es así, explique».
Si responde «sí», no será excluido automáticamente del examen.
A menos que la condena por delito grave se base en un delito que le impediría realizar su trabajo, el gerente de contratación no discriminará basándose en ese delito.
Si la empresa está interesada en contratarlo, se le invitará a una entrevista.
Un factor importante para conseguir un trabajo en Dollar General será su disponibilidad, ya que las tiendas están abiertas los siete días de la semana.
Las preguntas típicas de una entrevista son sobre su experiencia laboral, por qué quiere trabajar en Dollar General y qué significa para usted el servicio al cliente.
Es importante familiarizarse con la historia y la filosofía de Dollar General antes de presentar la solicitud.
Asegúrese de tener un currículum actualizado cuando vaya a una entrevista en Dollar General u otra empresa.
¿Examen?
Sí, Dollar General hace una verificación de antecedentes a cualquier persona que pase la fase de entrevista y busque una condena por delito grave.
Enviar una solicitud a Dollar General constituye un consentimiento para una verificación de antecedentes previa al empleo.
Pasar una verificación de antecedentes es un requisito previo para todas las ofertas de trabajo.
Una verificación de antecedentes busca condenas penales y revisa toda la información incluida en la solicitud.
Todas las ofertas de trabajo requieren pasar una prueba de drogas previa al empleo.
Dollar General considera todos los aspectos relacionados con el trabajo de su formación y experiencia.
No existen pautas específicas para candidatos con una condena penal o por un delito grave.
Todas las preguntas formuladas en la solicitud sobre sus antecedentes penales deben responderse con sinceridad.
Si le ofrecen un trabajo, se le pedirá que dé su consentimiento para una verificación de antecedentes.
Si no eres honesto serás inmediatamente descalificado.
Se lleva a cabo una verificación de antecedentes para proteger a la empresa, sus empleados y clientes.
Una verificación de antecedentes de rutina en Dollar General demora aproximadamente una semana.
¿Una oportunidad para delincuentes graves?
Dollar General a menudo ofrece trabajos a delincuentes después de considerar sus antecedentes penales en el proceso de solicitud.
Dependiendo del tipo de condena por delito grave y del tiempo transcurrido desde que cumplió su sentencia, Dollar General considerará darle una oportunidad.
Tener un solo delito en su registro le brinda más posibilidades que tener un historial criminal largo.
Dependiendo de la tienda, se puede realizar una prueba de drogas.
Puede tardar hasta una semana en completar el proceso.
¿Importa el tipo de delito?
Sí, hace una diferencia en el proceso de contratación de Dollar General según el tipo de delito.
No todos los delincuentes son contratados en Dollar General.
Varios tipos de delitos pueden hacer que sea extremadamente difícil ser contratado en Dollar General.
Probablemente no lo considerarán por delitos relacionados con un delito sexual o un delito violento porque la tienda pone un gran énfasis en el servicio al cliente.
Un delito financiero también puede dificultar la búsqueda de trabajo como cajero allí.
Si ha estado involucrado en un robo o robo, es posible que tenga dificultades para encontrar trabajo en el centro de distribución.
Una condena relacionada con conducir o conducir bajo los efectos del alcohol probablemente lo descalificará para cualquier tipo de trabajo de conducción.
Todos estos son delitos que la empresa verá de forma más negativa y que, en opinión de Dollar General, ponen a los clientes, colegas y a la empresa en riesgo de sufrir daños.
Todo esto se toma muy en serio.
¿Puedes realizar una verificación de antecedentes sobre ti mismo?
Sí, puede realizar una verificación de antecedentes usted mismo.
Recomendamos esto porque le permite saber exactamente lo que descubrirá cuando consulte con Dollar General.
Si tiene alguna pregunta, puede contactar con un abogado.
Sea proactivo y no se arriesgue con los resultados.
Hay varios tipos de verificaciones de antecedentes personales que puede completar, incluso las del tribunal en el que se le acusaron, junto con un informe de crédito y registros de conducción.
Para estar al tanto de todo, recuerde hacer una verificación de antecedentes.
Pasos a seguir
Su mejor oportunidad de conseguir un trabajo en Dollar General sería si su expediente personal fuera eliminado.
Estar disponible para una entrevista con historial laboral relevante, referencias confiables y un CV actualizado.
Sobre todo, sea honesto acerca de toda la información personal, así como de sus antecedentes profesionales y penales.
No todos los que postulan a Dollar General son contratados o incluso pasan la verificación de antecedentes. No es el fin del mundo.
También hay puestos disponibles con otros empleadores.
Aprende de tu experiencia. Piense en lo que salió bien en la entrevista y en lo que no.
Utilice esto a su favor la próxima vez.
Asume la responsabilidad de tus acciones pasadas y explica cómo estás poniendo tu vida en orden.
Recuerde, su delito no lo define.
No estás definido por nuestros errores, sino por cómo te recuperas de ellos.
Debes estar dispuesto a verte a ti mismo bajo una luz diferente y dispuesto a construir una vida honesta.
La mejor oportunidad de éxito en una nueva vida comienza con el apoyo de familiares y amigos.
A ti
Entonces, ¿qué opinas de esta publicación de blog sobre si Dollar General contrata a delincuentes?
¿Usted o alguien que conoce ha solicitado un trabajo en Dollar General?
¿Cómo fue eso y qué pasó?
Por favor háznoslo saber en los comentarios más abajo.
