¿Cracker Barrel contrata criminales?

Si eres fanático de los deliciosos platos y la atmósfera acogedora de Cracker Barrel, es posible que te sorprenda saber que la famosa cadena de restaurantes ha estado envuelta en una controversia reciente. Se ha reportado que Cracker Barrel ha estado contratando criminales, lo que ha desatado un debate sobre la política de contratación de la compañía. En este artículo, exploraremos las acusaciones y las posibles implicaciones para la reputación de la popular cadena de restaurantes.

Cualquier persona con antecedentes penales conoce las dificultades que supone encontrar un trabajo digno. Aunque uno de cada tres adultos estadounidenses, o más de 70 millones de personas, tiene antecedentes penales, todavía prevalecen las prácticas discriminatorias por parte de las empresas.

Ser un delincuente puede ponerlo en una desventaja significativa en el mercado laboral debido a los prejuicios y también a la falta de habilidades relevantes. Si está encarcelado, trabajar en una tienda minorista o en un restaurante es una muy buena opción para usted. Hay muchas cadenas de comida rápida y restaurantes que siempre están buscando trabajadores y Cracker Barrel es una de ellas.

Cracker Barrel es una franquicia popular con tiendas en todo Estados Unidos. Es un restaurante con tienda de regalos y hay muchos puestos de nivel inicial como cajero, cocinero, lavaplatos, trabajador de mantenimiento, azafata y atención al cliente.

Si hay un vacío en su currículum, trabajar en Cracker Barrel puede ser una buena perspectiva. Pero la pregunta sigue siendo si emplean siquiera a delincuentes.

Después de observar los testimonios en línea y las reseñas de los empleados, llegamos a la conclusión de que efectivamente contratan delincuentes, pero esto depende en gran medida de la ubicación del restaurante, el tipo de antecedentes penales que tenga la persona y el criterio del gerente de contratación.

Sobre Cracker Barrel

¿Cracker Barrel contrata criminales?

Cracker Barrel, una popular cadena de restaurantes y tiendas de regalos con temática sureña de Estados Unidos. Fue fundada en 1969 por un representante de Shell Oil llamado Dan Evins, que quería abrir un restaurante con surtidores de gasolina en el lugar para impulsar las ventas de gasolina.

Los restaurantes tuvieron un gran éxito y esto llevó a la empresa a abandonar los surtidores de gasolina y centrarse en el restaurante y la tienda de regalos. Todo en la cadena de restaurantes, desde la cocina hasta la decoración, está inspirado en el Sur.

¿Cuál es la política de la empresa respecto a la contratación de delincuentes?

Cracker Barrel parece una opción atractiva para alguien que busca un trabajo de nivel inicial. Tienen muchos restaurantes en todo Estados Unidos y, por lo general, un montón de puestos que son perfectos para alguien que recién está comenzando o que busca comenzar de nuevo. Incluso si parece un lugar ideal para trabajar, su postura sobre la contratación de delincuentes podría hacerte reconsiderarlo.

Según su manifiesto oficial, Cracker Barrel afirma seguir las directrices de la Comisión de Igualdad de Oportunidades en el Empleo de EE. UU. (EEOC). Han manifestado que consideran contratar personas con antecedentes penales caso por caso.

No parecen tener políticas a favor o en contra de la contratación de delincuentes. Parece que consideran solicitudes de delincuentes, pero la contratación queda a discreción de los gerentes de contratación.

Aunque su postura oficial sobre la contratación de delincuentes es, en el mejor de los casos, vaga, parece que efectivamente contratan delincuentes. Pero quienes tienen antecedentes penales no tienen las mejores posibilidades de conseguir un trabajo. Según fuentes en línea, la contratación con una referencia varía según la ubicación.

Algunas personas con antecedentes penales han afirmado que fueron contratadas, mientras que otras afirmaron que no fueron contratadas debido a sus antecedentes penales.

Existen ciertos delitos penales que harán que el candidato no sea elegible para un puesto en Cracker Barrel. Estos incluyen robo, robo de identidad, fraude, delitos violentos y delitos sexuales. Debido a que Cracker Barrel requiere que el individuo maneje efectivo, tarjetas de crédito/débito y mercancías de todo tipo, los condenados por delitos relacionados con el robo de efectivo o tarjetas probablemente no serán contratados.

Lo mismo ocurre con aquellos que han sido condenados por un delito violento o un delito sexual: dado que los trabajos requieren interacción con los clientes, Cracker Barrel probablemente no contratará a personas con un historial de actos violentos para el beneficio de los clientes y sus demás empleados.

Si Cracker Barrel contrata delincuentes es un tema de debate porque hay muchos factores que intervienen en el proceso de contratación. Los informes en línea son contradictorios y la mejor manera de saber si lo contratarán es solicitar un trabajo y esperar a ver si se comunican con usted.

Después de revisar todos los informes, las posibilidades de ser contratado en Cracker Barrel con antecedentes penales parecen ser medias. La empresa no parece tener ningún programa específico para contratar delincuentes y no forman parte de la lista “Ban the Box” ni del Fair Chance Business Pledge.

Consulte la página de carreras de Cracker Barrel

¿Está Cracker Barrel en la lista de prohibidos?

Cracker Barrel no parece aparecer en la lista Ban the Box. La lista “Prohibir la casilla” es importante porque enumera las empresas que han tomado medidas para eliminar la casilla de verificación de antecedentes penales en una solicitud. El objetivo de esta campaña es promover la equidad en el proceso de contratación.

No es ningún secreto que varias empresas participan en prácticas de contratación discriminatorias que ponen en tremenda desventaja a quienes tienen antecedentes penales. La iniciativa Ban the Box tiene como objetivo ayudar a los infractores en el mercado laboral permitiéndoles ofrecer sus habilidades sin la carga adicional de tener antecedentes penales.

Aunque el cuadro todavía está ahí en el formulario de solicitud de Cracker Barrel, aún puedes solicitar un trabajo y ver si puedes trabajar con ellos.

¿Ha adoptado Cracker Barrel el Compromiso Empresarial de Oportunidad Justa?

Varias empresas se han sumado al Fair Chance Pledge. Desafortunadamente, Cracker Barrel no es uno de ellos.

El Fair Chance Pledge es una campaña que tenía como objetivo poner fin a la discriminación contra los delincuentes en el mercado laboral. Junto con la iniciativa Ban the Box, el Fair Chance Pledge tenía como objetivo brindar a los delincuentes una oportunidad justa.

Esta campaña instó a las instituciones educativas y a las empresas a abordar las barreras que enfrentan los delincuentes cuando buscan empleo o educación superior. Esta discriminación afecta activamente su capacidad de ser miembros productivos de la sociedad. Por tanto, acabar con estas prácticas contribuirá a su rehabilitación y contribuirá a una sociedad mejor.

¿Cracker Barrel realiza verificaciones de antecedentes?

¿Cracker Barrel contrata criminales?

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En algunos estados, los empleadores sólo pueden ver sus registros de los últimos siete años, a saber, California, Colorado, Kansas, Maryland, Massachusetts, Montana, Nevada, New Hampshire, Nueva York, Texas y Washington.

¿Cracker Barrel realiza pruebas de detección de drogas a sus empleados?

Cracker Barrel no realiza pruebas de drogas previas al empleo. Pero si usted resulta lesionado o tiene un accidente en el lugar, es posible que se realice uno.

cartas credenciales

Cracker Barrel parece tener una calificación bastante promedio como empleador. En Glassdoor, la empresa ha sido reseñada por 4.278 personas y tiene una calificación de 3,4 sobre 5. En Indeed.com, 11.727 personas han evaluado la empresa y tiene una puntuación media de 3,6. Casi no hay reseñas en PayScale. Sólo 77 personas han opinado sobre la empresa y recibe una calificación de 3,4 sobre 5.

En general, tiene un desempeño bastante promedio en términos de equilibrio entre la vida personal y laboral, beneficios adicionales y cultura laboral.

Diploma

Las posibilidades de ser contratado por Cracker Barrel con antecedentes son medias. Sin embargo, puede completar la solicitud en línea y ver si lo contratan.

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